2020年1月11日，上海财经大学第十八届“法律职业发展论坛”顺利举办，来自政府部门、司法系统、科研院校、律师事务所、以及公司企业法务部门等法律实务界的30余位校内外导师，围绕“治理能力现代化与法科人才培养的使命”主题展开研讨。上海财经大学校长助理郑少华教授和法学院院长宋晓燕教授分别在开幕式做致辞和工作报告。论坛开幕式由上海财经大学法学院党委书记杨乐主持。
郑少华 上海财经大学校长助理
上海财经大学校长助理郑少华教授在致辞中指出，法科人才的培养不仅仅依靠法学院老师，而且需要全体业界同仁的共同努力。许多国（境）内外的知名法学院校都在专职导师人数有限的情况下，通过聘请数量众多的兼职导师来加强人才培养。郑教授还举例说在世界顶尖大学取得教职有两种人：一种是伟大的研究者，一种是伟大的教育者。许多大学中，研究型教师把更多的精力放在研究上，教育者则把更多的时间和精力放在教学上。在教学中，兼职导师讲授大量与实务相关的课程，从一些一流法学院校的实践中可以看出，校外兼职导师对法律人才的培养起着重要的作用。郑少华教授希望上财法学院通过持续打造多年的“法律职业发展论坛”这个平台，能凝聚更多兼职导师的智慧，探讨如何更好的培养未来的法律人才。
宋晓燕 上海财经大学法学院院长
法学院院长宋晓燕教授汇报了法学院本学期的工作情况。法学院2019年的工作重点是完成法学一级学科学位授权点合格评估和博士点复检材料准备工作，积极申报并获批首批国家级一流本科专业建设点，启动人才培养计划和学科建设“深耕计划”。此外，她还向导师们介绍了法学院师资队伍建设、科学研究、教学“深耕”、人才培养等各方面的工作进展，并感谢各位校外导师对学院发展的支持，期待各位校外导师为法学院发展和法律人才培养积极建言献策。
杨乐 上海财经大学法学院党委书记
随后，宋晓燕院长为北京德和衡（上海）律师事务所主任汤华东、君合律师事务所合伙人李骐、环太律协候任主席李志强、国浩律师（上海）事务所合伙人寇树才等兼职导师颁发聘书。
论坛第一单元由上海财经大学司法研究与法学教育中心主任周杰普教授主持，她逐一向大家介绍了与会的各位导师，并向各位导师对学院人才培养的大力支持表示衷心的感谢。
周杰普 上海财经大学司法研究与法学教育中心主任
璩富荣 上海市第三中级人民法院副院长
在第一单元主旨发言阶段，上海市第三中级人民法院副院长璩富荣以“法治能力现代化与人才培养”为主题进行了主旨发言。璩院长以上海某高校学生在期末考试中因为三次携带手机进入考场使用而被开除为例，探讨了高校校规法律依据的问题，以此引出法治能力现代化与人才培养的主题。
璩院长指出，党的第十九届四中全会提出了国家治理体系和治理能力现代化，而作为第二大经济体，中国有两大成就举世瞩目，一是经济发展、二是社会稳定。璩院长认为法治是最好的营商环境，正如道格拉斯所说：“良好的法律制度和良好的执法等于经济发展。”我们要坚持依法治国和以德治国相结合，完善社会纠纷多元化解体系，完善城乡基层法治建设，积极将国家治理体系和治理能力现代化和法律建设结合起来。璩院长认为冲突水平适度的时候最有利于社会发展，但是我们也要借鉴外国经验，把矛盾解决的节点向前推进，减少诉讼高发带来的法院诉讼压力。璩院长指出要把非诉讼机制作为重大纠纷解决制度的新的增长点，而这需要大量的复合型法律人才，因此法学院的人才培养也要进行相关改进，要进行教学和司法的互动，掌握法律数据的搜索技能，学习过程中积极关注时事政治，最终实现以良法保障善治的目标。
周国良 上海市就业促进中心
第二位主旨发言的导师是上海市就业促进中心主任周国良。周老师以“劳动市场角度看人才发展”为题做了主题发言。周老师以2016至2019年度的上海市六所重点高校的调查分析为基础，分析了财大法学院毕业生的发展状况。周老师分析毕业生就业的难点， 主要有实践经验、社会资源、岗位信息、自身能力需求、求职技巧等方面的不足，而毕业生选择职业最关心因素是薪酬福利、职业发展空间和工作地点等。周老师结合财大法学专业毕业生在社保缴费基数、细分专业就业及社保缴费分析以及财大法学专业毕业生企业缴费基数排名等数据，希望和财大法学院进一步深入合作，以便进行更深入的数据分析，为人才发展做更好的数据支撑。
李骐 君合律师事务所上海分所合伙人
第三位主旨发言的导师是君合律师事务所上海分所合伙人李骐，李律师以“AI时代中国法科生的挑战和准备”为题做了主题发言。李律师以自身经历为例，指出精英学校的毕业生可能在毕业前期具有很大优势，但是非精英学校的学生在毕业多年后同样可以有很好的发展。在AI时代，人工智能取代了许多律师的工作岗位，但是在一段时间过后，这些岗位还会回来，但是由计算机人才担任了这些岗位，因此对于法科生而言，检索能力和计算机技能的培养尤为重要。李律师对财大学生提出了一些建议，他认为不论过去如何，我们一定要向前看；律师市场的变化不能预期，因此学生一定要与实践相结合；我们要培养一些能力，例如面试技能、研究检索能力、计算机技能。李律师还希望财大可以多开实务课、实践课、让学生多参与实习。
李睿 上海财经大学的副教授
上海财经大学李睿副教授作为教师代表，以“变则通，不变则壅——治理能力现代化和法科人才培养的使命”为题做了发言。李睿老师的发言以“多元”“科技”“跨界”为关键词。李睿老师指出，科技不断渗透进法律行业之中，现今有赋能型的技术，例如基于通用型技术的云盘和基于定制化技术的无讼；有管理运营类技术，如icourt法秀等；有解决方案类技术，如坚果云等。替代性的法律服务提供商出现，例如毕马威提供税收加法律服务，成立了睿威律师事务所，此外，四大会计师事务所都设立了律师事务所；埃森哲作为大型外包服务提供商也进入了法律领域。李睿老师总结说，变化是永恒的，唯一不变的只有变化本身，变则通，不变则壅，面对变化的世界，法科生需要不断反思、调整、重塑。
刘言浩 上海市总工会副主席
在接下来的自由发言阶段，上海市总工会副主席刘言浩认为课程设置上要增加实务课程的训练，拓宽课程口径。许多技能难以通过课本上习得，必须要通过实务课程习得，例如通过模拟法庭对程序进行完全的演练。在中国的法治治理过程中，应该告别简单的比较法移植的阶段，进入自主发展阶段。刘主席指出，兼职导师天然带有实践视角，但是他希望专职老师也多关注实践，了解中国司法现状和经典司法判例，从而更好地引导学生关注中国实践，研究中国问题。刘主席建议法学院可以加开一两门法律经济学课程，从而让财大的毕业生可以用经济视角分析实务问题。
罗健豪 上海市高级人民法院审管办主任
罗健豪法官认为我们在法治建设方面取得了很大进步，罗法官还指出，学生是将来法律世界的主人，要重视人才的培养工作。罗法官介绍了上海近期的一部分改革措施：上海推进随机分案制度，随着制度的逐步推进，立案后案件将随机指定法官；利用大数据分析、提供类案检索工作的技术较为成熟，实践中法官在审判前进行案例检索和法律数据分析已成为法官工作常态；上海的庭审直播率不断提高，以公开促进公正；庭审全程录音录像，法庭未来可能只有一个法官，而没有书记员。罗法官希望法科学生积极适应变化，将来更好地推进法治建设。
凌淑荣 上海市静安区司法局局长
静安区司法局的凌淑荣局长认为现阶段我们重视应用型人才培养，司法局日常工作最重要的是依法治国，国家的安全、政治的稳定是工作的重点之一。凌老师指出，基层十分需要人才，基层非诉解决中心尤其需要调解员、秘书、律师等专业人员。法律人才在考虑自身发展时需要贴近国家战略，而司法局是专业服务业的组成部分，希望财大可以多和司法局合作，共同推进法律人才培养和法治建设工作。
管建军 国浩律师（上海）事务所管理合伙人
国浩律师（上海）事务所管理合伙人管建军指出，法科学生要以开放的心态和姿态参与到法律建设和发展中来，进入社会发展的方方面面；管律师认为智能化是未来的趋势，也是十九大中现代化治理能力之一，部分院校现在正对法科生进行编程技术培训以适应社会的需要。管律师认为法科生培养要重视知识的储备，现代化技能和国际化三个方面，开放的视野对法科生立足现代化，面向未来有重要的意义。
杨钦 携程集团副总裁
携程集团副总裁杨钦认为，在法治国家，很多问题都可以通过法律来解决，我们要推进法治工作建设。网络技术等进一步推动了法治现代化，案例上网等现象让法律越来越透明，在此情况下，法治会越来越容易得到推广。杨老师还认为，为社会培养法律人才要全面，对基础人才要有完整培养方案。
论坛第二单元由宁波大学法学院董茂云教授、上海财经大学法学院李睿副教授主持。
董茂云 宁波大学法学院教授
宁波大学法学院教授董茂云提出，治理能力现代化建设，要与治理理念、治理技术相结合，关键在于是否能够满足社会发展需要。国家治理能力与法律职业共同体的发展关系密切，在此过程中，法科人才培养起到了重要的作用。因此要法科人才培养的过程中，向学生灌输当前的法治理念，指明社会事务趋于复杂化、社会变化极其快速的现状，从而为应对社会风险作出贡献。
李志强 上海市金茂凯德律师事务所主任、环太律协候任主席
上海市金茂凯德律师事务所主任、环太律协候任主席李志强律师结合自身工作经历，为法学学生培养提出了三点建议：一是培养国际化视野，虽然东西方在政治制度、意识形态等各方面均有差别，但实际上相互都有许多可借鉴之处，不仅要加强国际交往，而且我们要坚定文化自信；二是培养法律文明、互学互鉴的技能，通过对话的方式平和地表达自己的观点，并努力说服他人接受自己的建议；三是培养敢于接触社会的能力，与人交往过程中还需注重情商的锻炼，建议可以设置专门课程进行教学，对日后工作、生活定有裨益。
王兆华 米其林中国区高级副总裁
米其林中国区高级副总裁王兆华指出，从企业角度出发，比起防范企业风险、强调合法合规，更关键的是促成企业完成交易，进而推动发展。就法学生的能力而言，要在以下四方面有所提升：首先是人品，只有行得端、坐得正，才能在工作中长期坚守、站稳脚跟；第二是要回归基本，无论从事何种职业，都要注重逻辑能力、表达能力、沟通能力、写作能力的培养；第三是学习能力，不仅要与时俱进、学习新法律，还要加强其他专业知识、技能的学习；第四是外语能力，这在国际交往中具有不可或缺的重要作用。
杨文悦 上海市绿化和市容管理局处长
上海市绿化和市容管理局处长杨文悦结合自身与财大学生共事的经历，对上财法学院学生的专业能力与情商培养予以了充分认可。随后，她指出学校教师除科研、教学还承担了决策咨询工作，在政府职能转变过程中为立法前瞻性研究提供帮助，建议上财法学院的学生也可积极参与其中。此外，学生可以充分结合学校财经背景进行相关法律研究，以此培养更多更强的跨界能力。最后，建议学生借助校外导师的沟通平台，充分利用资源，在实务部门得到更多的操练，从而提升自身的综合能力。
麦世宏 上海安盾知识产权服务有限公司（安盾网）总经理
上海安盾知识产权服务有限公司（安盾网）总经理麦世宏对安盾知识产权维权平台进行了简要介绍，并借此指出人工智能技术大力推动了新兴法律服务行业的发展，为法律工作开展提供了诸多便利。建议学生关注相关行业动态，未来在从事相关法律职业时充分利用这一优势，合理进行分工，将时间、精力花费在更需专业能力的领域，从而提高工作效率。
龙陈 邦信阳中建中汇律师事务所合伙人
邦信阳中建中汇律师事务所合伙人龙陈就法科人才培养问题，分享了自己的一些心得体会。首先要讲政治，并在此基础上学习理解法律原则、法律精神。其次要以善良为底色，做人也要谦卑圆融，情商与法商同等重要。此外，学校要给予学生更多法律实践机会，兼职导师则要与学生保证良好的沟通渠道。对于学生而言，要认真学习、拥抱科技，用大数据助推法律能力的培养。最后，希望学生多多锻炼身体，强健的体魄、优美的形体无论对就职还是生活都具有重要意义。
管晓薇 上海石油天然气交易中心（有限公司）合规风控部高级主管
上海石油天然气交易中心（有限公司）合规风控部高级主管管晓薇提出，法律职业教育要与法律教育的应用性相结合，在学生培养问题上，应当更加贴近实际，通过模拟法庭、实践基地等全方位教学计划促进学生实践技能与法律思维的养成。在谈到职业发展的具体分析时，她通过介绍自身的学习、工作经验，建议学生要发现自己的兴趣点，了解社会的动向，在求职时则要对自己的过往成绩有准确的判断，并通过适当润饰，积极展现自我。
刘铁华 贝斯哲法律财税事业群总经理
贝斯哲法律财税事业群总经理刘铁华从自身工作角度出发，建议上财法学院学生进一步充分利用学校优势资源，努力成为财税与法律相结合的复合型人才。她认为，法律是一门实践性学科，而实务操作比起法律规定往往更为复杂，最好的培训机制体现于日常工作的积累以及沟通能力的锻炼。此外，语文学习、情商锻炼、商业转换能力的培养对于学生而言也至关重要，值得学生引起重视。
汤华东 北京德和衡（上海）律师事务所主任
北京德和衡（上海）律师事务所主任汤华东指出，从事律师行业需要经历漫长的职业发展过程，只有敢于吃苦，不断积累，才能最终有所成就。据此，他对上财法学院学生提出的建议是，无论学习法律还是实践法律，必须要坚定法治信仰，以此作为学习、工作的巨大推动力。
寇树才 国浩律师（上海）事务所合伙人
国浩律师（上海）事务所合伙人寇树才谈到学生培养问题时指出，思维能力是法学教育的根本，要学会多向思维，即多方面、多角度、多领域地看待同一问题，通过与他人的沟通交流达成一致意见。除此之外还要具备反思能力，不断反思自己的认识，并对思维进行调整、校正。从学校角度出发，要加大学生的阅读量，从书籍中获取不同的认识，此外要加强学生与他人的合作，避免自我中心主义的发生。
申黎 国浩律师（上海）事务所合伙人
国浩律师（上海）事务所合伙人申黎通过分享自身的工作经历，探讨了法学生教育中变与不变的辩证关系。他指出，不变的是学生的法律基础理论培训，例如请求权基础、诉讼方法、科研输出等内容，要变的则是适应环境、时代更替的能力。科技进步对法律工作提出了新要求，建议学校开设课程，为学生提供相关法律技能培训，以便学生与时俱进，提升市场竞争力。
朱黎庭 北京国枫（上海）律师事务所管理合伙人、执行主任
北京国枫（上海）律师事务所管理合伙人、执行主任朱黎庭首先表示，将一如既往地支持上财法学院的发展。就学生综合素养能力而言，他建议学院在课程设置上充分发挥校外导师的作用，在不影响理论教学的基础上，利用空闲时间开设更多社会实践课程。学院可进一步与实务部门有机联动，建立合作机制，使学生更深入地参与实务工作，真正掌握法律技能培训，从而拥有更强的竞争力与适应能力。
马贝艺 北京大成（上海）律师事务所合伙人
北京大成（上海）律师事务所合伙人马贝艺分享了自己的工作经验，表明从公务员到律师的身份转变促使自己对思维固化等问题进行了反思，同时也加强了技能培养、纠纷处理的能力。她由此强调了自学能力的重要性，并对上财法学院的学生提出了两点建议：一是要多看经典书籍，二是要积极利用裁判文书网等资源了解司法裁判中的鲜活问题。最后，她建议学生要注重社会实践，在实习过程中则要掌握正确的工作和方法，保持细致的工作习惯，还应具备服务意识。
孙杰 上海市网信办政策法规处处长
上海市网信办政策法规处处长孙杰强调，学生在校内外一定要提升学习新知识的能力，时刻保持进取心，随着网络社会的到来，区块链、人工智能、云计算等技术不断推动生产力发展，学习相关知识大有必要。此外，他分享了自己担任面试考官的感受，建议学生加强组织协调能力、问题解决能力、政策研究能力的培养，另外一定要注重仪表，展现良好的精神面貌。
施君 上海市金茂律师事务所合伙人
上海市金茂律师事务所合伙人施君表示，比起书本知识，学生更应掌握法律原理和法理基础，因此老师要加强对学生学习能力的培养。他结合在上财法学院开设法律职业规范与伦理道德课程的教学经验，指出现实和理论还是有很大差距，要进一步将实务课程引入教学工作。此外，他建议兼职导师要挖掘学生的潜质，对致力法学研究的学生应当给予一定鼓励。
高劲松 浦银金融租赁股份有限公司综合管理部总经理兼法律合规部总经理
浦银金融租赁股份有限公司综合管理部总经理兼法律合规部总经理高劲松认为，法律是一个高度饱和的专业，但仍有很多领域存在市场空白，极度缺乏法律人才。他强调，职业发展一定要顺应时代需要，抓住时代发展脉络，同时表示上财法学院在交叉学科领域具有优势地位，建议在专业课程设置上也要符合社会需求，与法律实务相结合，十分期待与上财法学院的共同合作。
张忠 上海城建集团总法律顾问、公司董事
上海城建集团总法律顾问、公司董事张忠谈到，作为校外兼职导师，他与上财法学院的学生通过微信等线上交流方式长期保持联系，建立了良好的师生关系。关于治理能力现代化背景下的法学人才培养方式，他指出，高智能化、高信息化领域可以作为学生的一个培养方向，以此锻炼学生跨专业的学习能力。此外，还要加强演讲能力、组织能力、写作能力、沟通能力、反应能力、辨别能力的培养，同时要保持身体健康，为日后的工作生活奠定坚实基础。
陈青东 北京市金杜律师事务所上海分所管理合伙人
北京市金杜律师事务所上海分所管理合伙人陈青东分享了自己在律协工作的相关经验，其通过涉外法律服务相关调研工作的开展，发现在涉外领域律师人才较为缺失，无法更好地服务于国家战略。他表示，上财法学院的学生若有志向从事相关领域，建议充分利用在校时间，努力提升法律专业能力与语言水平，将来为国家涉外法律发展贡献力量。
陆易 上海勤理律师事务所主任、合伙人
上海勤理律师事务所主任、合伙人陆易提出，法律人在优化营商环境、推动自贸区发展、建设多元解纷机制、完成外商投资企业管理体制的流程再造、加强律师社会责任等诸多方面大有可为，与治理能力现代化以及法科人才培养息息相关。关于法律职业，她则强调了简历制作、面试技巧的重要性，并向在座学生提供了复合型人才培养的学习建议。
上海市司法局一级巡视员刘平指出，目前我国法治环境面临挑战，法律制度也在不停更新换代。学校教育原以灌输法律知识为主，法院依法条裁判，而今后的趋势必定为依法理裁判，因此要强调方法论的训练，培养学生学习法理，建立法律思维的能力，此外还可通过兼职导师的努力，督促学生将实践与理论相结合。
刘闻皓 上海明华物业管理有限公司总经理、海牛（上海）电子商务有限公司董事长
上海明华物业管理有限公司总经理、海牛（上海）电子商务有限公司董事长刘闻皓用“跨界”、“学习”两个关键词总结了自己的感想。前者强调自身在公众物业与IT行业的跨界尝试令自己受益匪浅，后者则倡议学生不要仅限于课本知识，而是要通过社会实践不断学习、终身学习。
陈嵘 华扬联众数字技术股份有限公司高级副总裁
华扬联众数字技术股份有限公司高级副总裁陈嵘指出，无论从事什么行业、学习什么专业，最根本的问题是基本素质、专业技能的培养，因此要坚持不断提升沟通能力、学习能力以及解决问题的能力。此外，她还结合自身从传统媒体转向互联网营销的成功经历，鼓励在座各位学生要有勇气、有胆识，通过不断的尝试，抓住时代机遇，进而收获成功。
最后，宋晓燕院长进行了总结发言。她再次向各位兼职导师的到来与坚守表示感谢，同时指出，各位老师就法科人才培养提出了诸多务实意见，具有可操作性，后续学院将积极跟进，落实到位。此外，各位老师在发言中均强调了怎样为人的问题，并结合亲身经历，用鲜活的事例表明，永远不要惧怕改变，要勇于面对人生挑战，值得大家进一步深入思考。
上海财经大学法学院创办的“法律职业发展论坛”自2009年首次举办，2013年后改为每年两届，迄今为止已举办了十九届。经过多年的坚持和实践，论坛在上海财经大学卓越法律人才培养过程中发挥了重要的作用，成为上海财经大学法律理论与法律实务、校内导师与校外导师、法律教育与人才市场等多向度沟通与交流的重要平台，其品牌效应和影响力也日益得到社会各界的关注和赞许。
供图：周浩漓
供稿：华晨婕 董浅浅
